El grup EDO i el CEJFE organitzen la III Jornada per debatre i reflexionar sobre experiències aparegudes recentment en organitzacions de gran prestigi i sobre relats inspiradors en els nous escenaris de treball en aprenentatge.
Sota el títol d’Experiències d’aprenentatge en Acció estan programades dues taules rodones i dos tallers participatius. El seu objectiu final serà mostrar el millor itinerari a seguir per fer més ràpida la transició de les pràctiques tradicionals a les noves. Propostes innovadores com l’aprenentatge social i situat, les xarxes socials corporatives, el model 70 20 10 i la participació efectiva dels professionals, així com la seva implicació en noves pràctiques, seran l’eix sobre el qual girarà la programació de la jornada.
A grans trets el programa de la jornada és el següent:
- Presentació: Gabriel Capilla Vidal.
- Taula rodona: Experiències aplicades en aprenentatge social i organitzatiu (María Luisa Izquierdo, Ramón García Espeleta, Javier Miranda Gil i Virginio Gallardo Yebra).
- Debats: Bones pràctiques en creació i gestió del coneixement (Joaquín Gairín Sallán i David Rodríguez-Gómez).
- El model 70:20:10. Experiències internacionals (Graciela M.Falivene).
- Xarxes socials corporatives a l’Administració Pública (Amalaia Lopez Acera).
- La participació en la era de la postparticipació ( Luis Angel Fernández Hermana).
- Cloenda (Joaquín Gairín Sallán).
Per a més informació de la jornada consultar aquí.