Defensa TFM

master tac
Formación

Realizadas las defensas de trabajos finales del Master en Formación TAC: Gestión del Talento, aprendizaje e innovación en las organizaciones.

La primera promoción de 10 estudiantes del “Master en Formación TAC: Gestión del Talento, aprendizaje e innovación en las organizaciones” defendieron el 14 de diciembre sus trabajos finales de máster. Dado el carácter no-presencial del programa, las defensas de los trabajos se realizaron de forma virtual, salvo aquellos estudiantes que manifestaron su interés de poder realizar la presentación en modalidad presencial, cuya actividad se realizó en la Sala de Grados de la Facultad de Ciencias de la Educación de la UAB.

Las temáticas de los trabajos presentados han sido:
- Capsulas formativas de baloncesto.
- Iniciativa de emprendimiento. Plataforma de Cursos On Line.
- Propuesta formativa pertinente y atractiva para personas mayores de la vecindad de la Casa Central de la Universidad del Bío Bío.
- Modelo de Gestión del Conocimiento mediado por TAC en Postobón.
- Creación de una empresa de formación online.
- Proyecto de orientación laboral y formación en competencias profesionales, destinado a jóvenes.
- Planificar diferentes acciones informativas y formativas que promuevan el conocimiento del código ético.
- Escuela de árbitros online a nivel internacional.
- Curso e-learning Desarrollo del Lenguaje Oral.
- Generar formatos digitales de descripciones de puesto para la totalidad de la estructura organizacional de mi empresa en México.

Los objetivos específicos trabajados en el Máster son: (1) conocer y revisar las nuevas tendencias formativas en las organizaciones del s. XXI; (2) analizar críticamente las posibilidades y las limitaciones de las tecnologías 2.0 para la formación y desarrollo de las organizaciones; (3) analizar el rol del formador en el contexto actual; (4) capacitar a profesionales del ámbito de la formación en conocimientos, habilidades, estrategias y herramientas que permitan una óptima gestión de la formación en sus organizaciones; (5) formar a Técnicos en ‘Socialearning’, proporcionando conocimientos, estrategias e instrumentos para la intervención; y (6) favorecer el intercambio de experiencias entre profesionales de la formación.

Para más información sobre el Máster: http://goo.gl/Zk4JfN 
Para mantenerse informado de las novedades: https://goo.gl/eqF5hA


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